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| LEADER |
00646naa a22002051c 4500 |
| 001 |
a0024312 |
| 008 |
160218s2016 gw ger d |
| 005 |
20180925145150.0 |
| 090 |
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|a 915
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| 090 |
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|a Datei 915
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| 100 |
1 |
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|a Holst, Elke
|4 aut
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| 245 |
1 |
0 |
|a Spitzengremien großer Unternehmen: Mehr Schubkraft für eine ausgewogene Repräsentation von Frauen und Männern nötig
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| 264 |
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1 |
|c 2016
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| 773 |
0 |
8 |
|i In
|t DIW-Wochenbericht
|g 83(2016)2, S. 31 - 44
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| 650 |
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4 |
|a Unternehmen
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| 650 |
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4 |
|a Frau
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| 650 |
|
4 |
|a Führungskraft
|
| 700 |
1 |
|
|a Kirsch, Anja
|4 aut
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://stala-srv-wob5/bibliothek/0-999/915/2016/915-2016-02.pdf
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| 099 |
1 |
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|a 20160218
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