Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Deutschland

QR Code

Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Deutschland

Afficher d'autres versions (1)

Détails bibliographiques
Format:	Publication en série
Langue:	German
Publié:	Berlin, 2009-
Sujets:	Frau Gleichstellung Indikator Führungskraft Bildung Ausbildung Einkommen Arbeitsmarkt Bundesland
Contenu:	3 notices
Accès en ligne:	Nur zur internen Benutzung

Documents similaires

Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Deutschland
Publié: (2009)

Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Deutschland
Publié: (2009)

Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Deutschland
Publié: (2015)

Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Deutschland
Publié: (2013)

Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Niedersachsen
Publié: (2010)

3. Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Niedersachsen
Publié: (2017)

2. Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Niedersachsen
Publié: (2013)

Berufswahl wichtig für Karrierechancen von Frauen und Männern
par: Busch, Anna, et autres
Publié: (2009)

Gleichstellungsindex. : Gleichstellung von Frauen und Männern in den obersten Bundesbehörden
Publié: (2016)

Frauen sind in Vorständen in Deutschland noch immer die Ausnahme - moderat steigende Anteile in Aufsichtsräten
par: Holst, Elke, et autres
Publié: (2014)

Einkommensunterschiede zwischen Frauen und Männern nehmen in höheren Positionen zu
par: Holst, Elke
Publié: (2003)

Weiterhin kaum Frauen in den Vorständen großer Unternehmen - auch Aufsichtsräte bleiben Männerdomänen
par: Holst, Elke, et autres
Publié: (2015)

Frauen in Führungspositionen : Barrieren und Brücken
par: Wippermann, Carsten
Publié: (2010)

Eine empirische Analyse der Lohnunterschiede zwischen Frauen und Männern
par: Stephan, Gesine
Publié: (1997)

Frauen in Deutschland : Von der Frauen- zur Gleichstellungspolitik
Publié: (2002)

Frauenanteil in Topgremien großer Unternehmen in Deutschland nimmt geringfügig zu - DAX-30-Unternehmen mit größerer Dynamik
par: Holst, Elke, et autres
Publié: (2013)

Verdienstunterschiede zwischen Männern und Frauen nach Bundesländern
par: Beck, Martin
Publié: (2018)

Spitzengremien großer Unternehmen: Mehr Schubkraft für eine ausgewogene Repräsentation von Frauen und Männern nötig
par: Holst, Elke, et autres
Publié: (2016)

Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Deutschland
Publié: (2009)

Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Deutschland
Publié: (2016)

Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Deutschland
Publié: (2013)

Auf dem Weg zur Gleichstellung? : Bildung, Arbeit und Soziales - Unterschiede zwischen Frauen und Männern
Publié: (2014)

Auf dem Weg zur Gleichstellung? : Bildung, Arbeit und Soziales - Unterschiede zwischen Frauen und Männern
Publié: (2014)

Spitzenposititionen in großen Unternehmen fest in der Hand von Männern
par: Stahn, Anne-Katrin
Publié: (2007)

Bericht zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Freiburg im Breisgau 2014
Publié: (2014)

Bericht zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Freiburg im Breisgau 2011
Publié: (2011)

Oberste Chefetage bleibt Männerdomäne : Führungspositionen in Betrieben und Verwaltung
par: Kohaut, Susanne, et autres
Publié: (2017)

Finanzsektor: Frauenanteile in Spitzengremien bleiben gering
par: Holst, Elke, et autres
Publié: (2015)

Gleichstellung von Frauen und Männern in Hamburg
Publié: (2010)

Logib-D und die Entgeltunterschiede zwischen Männern und Frauen in deutschen Betrieben - Eine Abschätzung des politischen Handlungsfeldes
par: Beblo, Miriam, et autres
Publié: (2011)

Leider nichts Neues auf den Führungsetagen : Frauen in leitenden Positionen
par: Kohaut, Susanne, et autres
Publié: (2019)

29 von 906: Weiterhin kaum Frauen in Top-Gremien großer Unternehmen
par: Holst, Elke, et autres
Publié: (2011)

Chancengleichheit für Frauen und Männer in Führungspositionen bei der Stadtverwaltung Augsburg : 4. Bericht zur Fortschreibung und Umsetzung des Gleichstellungskonzepts der Stadt Augsburg 2005-2009
Publié: (2010)

Frauen in Spitzengremien großer Unternehmen weiterhin massiv unterrepräsentiert
par: Holst, Elke, et autres
Publié: (2010)

Frauen und Männer in Entscheidungspositionen 2007 : Situations- und Trendanalyse
Publié: (2008)

Zu wenig Frauen in Spitzenpositionen der großen Banken und Versicherungen
par: Holst, Elke, et autres
Publié: (2007)

Frankfurt am Main im Städtevergleich: Frauen in Führungspositionen 2013
Publié: (2014)

Nach wie vor kaum Frauen in den Top-Gremien großer Unternehmen
par: Holst, Elke, et autres
Publié: (2009)

Führungspositionen: Frauen geringer entlohnt und nach wie vor seltener vertreten
par: Holst, Elke, et autres
Publié: (2006)

Einkommen von Männern und Frauen beim Berufseintritt : Betriebliche Ausbildung und geschlechtsspezifische berufliche Segregation in den 90er Jahren
par: Engelbrech, Gerhard, et autres
Publié: (2002)