Karrieren im Glaspalast : Weibliche Führungskräfte in europäischen Banken

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Karrieren im Glaspalast : Weibliche Führungskräfte in europäischen Banken

Podrobná bibliografie
Hlavní autor:	Quack, Sigrid (Autor)
Médium:	Kniha
Jazyk:	German
Vydáno:	Berlin : Verlag Technik, 1997
Edice:	Discussion paper / Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung / Forschungsschwerpunkt Arbeitsmarkt und Beschäftigung FS I 97 - 104
Témata:	Frau Bank Führungskraft

Podobné jednotky

Frauen in leitenden Positionen in der Privatwirtschaft : Eine Untersuchung des schwedischen und deutschen Geschlechtervertrages
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Der Familienzyklus als Bestimmungsfaktor für das Familieneinkommen und das Arbeitsangebot
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Zu wenig Frauen in Spitzenpositionen der großen Banken und Versicherungen
Autor: Holst, Elke, a další
Vydáno: (2007)

Beschäftigungsdynamik und Arbeitslosigkeit in der Europäischen Union
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Vydáno: (1998)

Reorganisation der Arbeitsmarktpolitik : Märkte, Politische Steuerung und Netzwerke der Weiterbildung für Arbeitslose in der Europäischen Union
Autor: Schmid, Günther
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Banken im Umbruch
Vydáno: (1999)

Führungskräfte im internationalen Vergleich: Frauen in Aufsichtsräten in Deutschland meist von Arbeitnehmervertretungen entsandt
Autor: Holst, Elke
Vydáno: (2005)

Wandel der Erwerbsformen : Berlin und die Bundesrepublik im Vergleich
Autor: Oschmiansky, Heidi, a další
Vydáno: (2000)

Kinder, Kirche, Kapitalismus : Warum es im deutschen Sozialstaat einen Kindergartennotstand gibt
Autor: Meyer, Traute
Vydáno: (1994)

Beschäftigungsdynamik in Ballungsregionen : Entwicklung und Struktur der Beschäftigung des Berliner Arbeitsmarktes im Ballungsraumvergleich 1977 - 94
Autor: Spee, Claudia, a další
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Wirkungen aktiver Arbeitsmarktpolitik: Evaluierungsergebnisse für Deutschland, Schweden, Dänemark und die Niederlande
Autor: Rabe, Birgitta
Vydáno: (2000)

Determinants of Business and Personal Services: Evidence from West-German Regions
Autor: Dathe, Dietmar, a další
Vydáno: (2000)

Von Dänemark lernen
Vydáno: (1999)

Wechselwirkungen zwischen Arbeitszeitpolitik und Arbeitsangebotsverhalten
Autor: Dathe, Dietmar
Vydáno: (1998)

Dienstleistungsarbeit als Auffangnetz? : Eine Analyse der Eintritte und Wechsel in Dienstleistungsarbeit mit Daten des Sozioökonomischen Panels
Autor: Matheus, Sylvia
Vydáno: (1995)

German Banks and the Modernization of the Small Firm Sector : Long-term finance in comparative perspective
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Vydáno: (1995)

29 von 906: Weiterhin kaum Frauen in Top-Gremien großer Unternehmen
Autor: Holst, Elke, a další
Vydáno: (2011)

Frauen in Spitzengremien großer Unternehmen weiterhin massiv unterrepräsentiert
Autor: Holst, Elke, a další
Vydáno: (2010)

Berufswahl wichtig für Karrierechancen von Frauen und Männern
Autor: Busch, Anna, a další
Vydáno: (2009)

Nach wie vor kaum Frauen in den Top-Gremien großer Unternehmen
Autor: Holst, Elke, a další
Vydáno: (2009)

Führungspositionen: Frauen geringer entlohnt und nach wie vor seltener vertreten
Autor: Holst, Elke, a další
Vydáno: (2006)

An der Spitze ist die Luft zu dünn : Frauen in Führungspositionen
Autor: Brader, Doris, a další
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Zu wenig weibliche Führungskräfte unter den abhängig Beschäftigten
Autor: Holst, Elke
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Miteinander reden: Kommunikationspsychologie für Führungskräfte
Autor: Schulz von Thun, Friedemann, a další
Vydáno: (2000)

Spitzengremien großer Unternehmen: Mehr Schubkraft für eine ausgewogene Repräsentation von Frauen und Männern nötig
Autor: Holst, Elke, a další
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Führungspositionen: Frauen holen allmählich auf
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Frauen kommen auf den Chefetagen nicht voran : Führungspositionen in der Privatwirtschaft
Autor: Kohaut, Susanne, a další
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Spitzenposititionen in großen Unternehmen fest in der Hand von Männern
Autor: Stahn, Anne-Katrin
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Vom Mitarbeiter zur Führungskraft : die erste Führungsaufgabe erfolgreich übernehmen
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Frauen in Führungspositionen : Ansatzpunkte zur Analyse von Führungskräften im Mikrozensus und Arbeitskräfteerhebung
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Private Banken - Partner des Mittelstands
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Frauen an der Spitze : Arbeitsbedingungen und Lebenlagen weiblicher Führungskräfte
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Autor: Kohaut, Susanne, a další
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Finanzsektor: Frauenanteile in Spitzengremien bleiben gering
Autor: Holst, Elke, a další
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Weiterhin kaum Frauen in den Vorständen großer Unternehmen - auch Aufsichtsräte bleiben Männerdomänen
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Frauen sind in Vorständen in Deutschland noch immer die Ausnahme - moderat steigende Anteile in Aufsichtsräten
Autor: Holst, Elke, a další
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Frauenanteil in Topgremien großer Unternehmen in Deutschland nimmt geringfügig zu - DAX-30-Unternehmen mit größerer Dynamik
Autor: Holst, Elke, a další
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Japans Banken in der Krise
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Bilanzunwirksame Geschäfte deutscher Banken
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