Preskoči na sadržaj
VuFind
  • Košarica: 0 djela (Puna)
  • Jezik
    • English
    • Deutsch
    • Español
    • Français
    • Italiano
    • 日本語
    • Nederlands
    • Português
    • Português (Brasil)
    • 中文(简体)
    • 中文(繁體)
    • Türkçe
    • עברית
    • Gaeilge
    • Cymraeg
    • Ελληνικά
    • Català
    • Euskara
    • Русский
    • Čeština
    • Suomi
    • Svenska
    • polski
    • Dansk
    • slovenščina
    • اللغة العربية
    • বাংলা
    • Galego
    • Tiếng Việt
    • Hrvatski
    • हिंदी
    • Հայերէն
    • Українська
Napredno
  • Frauen in Spitzengremien große...
  • Citiraj ovo
  • Pošalji SMS
  • Pošalji ovo e-poštom
  • Ispiši
  • Izvezi zapis
    • Izvezi u RefWorks
    • Izvezi u EndNoteWeb
    • Izvezi u EndNote
    • Izvezi u MARC
    • Izvezi u MARCXML
    • Izvezi u RDF
    • Izvezi u BibTeX
    • Izvezi u RIS
  • Dodaj u košaricu Ukloni iz košarice
  • Stalna poveznica
Frauen in Spitzengremien großer Unternehmen weiterhin massiv unterrepräsentiert
QR kȏd

Frauen in Spitzengremien großer Unternehmen weiterhin massiv unterrepräsentiert

Bibliografski detalji
Izdano u:DIW-Wochenbericht 77(2010)4, S. 2 - 10
Glavni autori: Holst, Elke (Autor), Wiemer, Anita (Autor)
Format: Članak
Jezik:German
Izdano: 2010
Teme:
Frau
Führungskraft
Online pristup:http://stala-srv-wob5/bibliothek/0-999/915/2010/915-2010-04.pdf
Povezana djela:In: DIW-Wochenbericht
  • Opis
  • Similar Items
  • Prikaz za djelatnike knjižnice
Opis
Signatura:915

Similar Items

  • 29 von 906: Weiterhin kaum Frauen in Top-Gremien großer Unternehmen
    od: Holst, Elke, i dr.
    Izdano: (2011)
  • Spitzengremien großer Unternehmen: Mehr Schubkraft für eine ausgewogene Repräsentation von Frauen und Männern nötig
    od: Holst, Elke, i dr.
    Izdano: (2016)
  • Spitzengremien großer Unternehmen: Hartnäckigkeit männlicher Strukturen lässt kaum Platz für Frauen
    od: Holst, Elke, i dr.
    Izdano: (2012)
  • Weiterhin kaum Frauen in den Vorständen großer Unternehmen - auch Aufsichtsräte bleiben Männerdomänen
    od: Holst, Elke, i dr.
    Izdano: (2015)
  • Spitzengremien großer Unternehmen: Geschlechterquote zeigt erste Wirkung in Aufsichtsräten - Vorstände bleiben Männerdomänen
    od: Holst, Elke, i dr.
    Izdano: (2017)

Opcije za pretraživanje

  • Povijest pretraživanja
  • Napredno pretraživanje

Nađi još

  • Pregledaj katalog
  • Pregledaj abecednim redom
  • Istraži kanale
  • Nova djela

Trebaš pomoć?

  • Savjeti za pretraživanje
  • Upitaj knjižničara
  • Često postavljena pitanja
  • Impressum