Ostdeutsche Frauen häufiger in Führungspositionen

Código QR (código de barras bidimensional)

Ostdeutsche Frauen häufiger in Führungspositionen

Detalhes bibliográficos
Publicado no:	IABkurzbericht (2011)3, S. 1 - 8
Autor principal:	Kleinert, Corinna (Autor)
Formato:	Atigo
Idioma:	German
Publicado em:	2011
Assuntos:	Frau Führungskraft Ost-West-Vergleich
Itens Relacionados:	In: IABkurzbericht

Registros relacionados

An der Spitze ist die Luft zu dünn : Frauen in Führungspositionen
por: Brader, Doris, et al.
Publicado em: (2006)

Frauen kommen auf den Chefetagen nicht voran : Führungspositionen in der Privatwirtschaft
por: Kohaut, Susanne, et al.
Publicado em: (2010)

Führungspositionen: Frauen holen allmählich auf
por: Brenke, Karl
Publicado em: (2010)

Frauen in Führungspositionen : Barrieren und Brücken
por: Wippermann, Carsten
Publicado em: (2010)

Frauen in Führungspositionen : Ansatzpunkte zur Analyse von Führungskräften im Mikrozensus und Arbeitskräfteerhebung
por: Körner, Thomas, et al.
Publicado em: (2011)

Führungspositionen: Frauen geringer entlohnt und nach wie vor seltener vertreten
por: Holst, Elke, et al.
Publicado em: (2006)

Frauen führen Kommunen : Eine Untersuchung zu Bürgermeisterinnen und Bürgermeistern in Ost und West
por: Lukoschat, Helga, et al.
Publicado em: (2014)

Oberste Chefetage bleibt Männerdomäne : Führungspositionen in Betrieben und Verwaltung
por: Kohaut, Susanne, et al.
Publicado em: (2017)

Wie bringt man Beruf und Kinder unter einen Hut? : Die meisten ost- wie westdeutschen Mütter wünschen sich, dass ein Partner voll und der andere Teilzeit arbeitet : Erwerbsbeteiligung von Frauen
por: Engelbrech, Gerhard, et al.
Publicado em: (2001)

Im Westen nichts Neues : Zweiter Arbeitsmarkt
por: Bernhard, Sarah, et al.
Publicado em: (2006)

Die stillen Kosten der Einigung: Standort Deutschland
por: Koller, Martin
Publicado em: (2003)

Frankfurt am Main im Städtevergleich: Frauen in Führungspositionen 2013
Publicado em: (2014)

Frauen sind häufiger arbeitslos - gerade wenn sie ein "Männerfach" studiert haben
por: Schreyer, Franziska
Publicado em: (1999)

Leider nichts Neues auf den Führungsetagen : Frauen in leitenden Positionen
por: Kohaut, Susanne, et al.
Publicado em: (2019)

Führungskräfte im internationalen Vergleich: Frauen in Aufsichtsräten in Deutschland meist von Arbeitnehmervertretungen entsandt
por: Holst, Elke
Publicado em: (2005)

Ostdeutsche Männer um 50 müssen mit geringeren Renten rechnen
Publicado em: (2012)

Erziehungsurlaub - und was dann? : Die Situation von Frauen bei ihrer Rückkehr auf den Arbeitsmarkt, ein Ost/West-Vergleich
por: Engelbrech, Gerhard
Publicado em: (1997)

Aktuelle Tendenzen der Bevölkerungsentwicklung west- und ostdeutscher Großstädte
Publicado em: (1996)

Chancengleichheit für Frauen und Männer in Führungspositionen bei der Stadtverwaltung Augsburg : 4. Bericht zur Fortschreibung und Umsetzung des Gleichstellungskonzepts der Stadt Augsburg 2005-2009
Publicado em: (2010)

Frauen in Spitzengremien großer Unternehmen weiterhin massiv unterrepräsentiert
por: Holst, Elke, et al.
Publicado em: (2010)

Die regionalen Unterschiede in Deutschland sind groß : Lohnhöhe und Wachstum
por: Fuchs, Johann, et al.
Publicado em: (2014)

Alleinerziehende profitieren am meisten von Weiterbildung : Beschäftigungsentwicklung von Maßnahmen im SGB II
por: Zabel, Cordula
Publicado em: (2012)

Für ein paar Euro mehr : Wirkungen von Ein-Euro-Jobs
por: Wolff, Joachim, et al.
Publicado em: (2008)

Kräftige Konjunktur stärkt die Arbeitsnachfrage : Gesamtwirtschaftliches Stellenangebot
por: Kettner, Anja, et al.
Publicado em: (2007)

Arbeitskräftemangel - Bereits Hemmnis für Wachstum und Beschäftigungsentwicklung? : Gesamtwirtschaftliches Stellenangebot
por: Magvas, Emil, et al.
Publicado em: (2001)

Berufswahl wichtig für Karrierechancen von Frauen und Männern
por: Busch, Anna, et al.
Publicado em: (2009)

Zu wenig Frauen in Spitzenpositionen der großen Banken und Versicherungen
por: Holst, Elke, et al.
Publicado em: (2007)

29 von 906: Weiterhin kaum Frauen in Top-Gremien großer Unternehmen
por: Holst, Elke, et al.
Publicado em: (2011)

Nach wie vor kaum Frauen in den Top-Gremien großer Unternehmen
por: Holst, Elke, et al.
Publicado em: (2009)

Arbeitszeit und Arbeitszeitwünsche von Frauen in West- und Ostdeutschland
por: Beckmann, Petra, et al.
Publicado em: (1996)

Erwerbsbeteiligung von Frauen und Kinderbetreuung in ost- und westdeutschen Familien
por: Engelbrech, Gerhard, et al.
Publicado em: (1998)

Beschäftigungschancen sind wichtiger als der Lohn : Selektive Arbeitskräfte Mobilität in Deutschland
por: Arntz, Melanie, et al.
Publicado em: (2012)

Gute Chancen für moderaten Aufbau der Beschäftigung : Projektion bis 2015
por: Schnur, Peter, et al.
Publicado em: (2002)

Egalitär arbeiten - familienzentriert leben: Kein Widerspruch für ostdeutsche Eltern
por: Wirth, Heike, et al.
Publicado em: (2013)

Frauen an der Spitze : Arbeitsbedingungen und Lebenlagen weiblicher Führungskräfte
Publicado em: (2007)

Bildung ist der beste Schutz vor Arbeitslosigkeit
por: Weber, Brigitte, et al.
Publicado em: (2013)

Flächentarifvertrag im Westen sehr viel weiter verbreitet als im Osten : Ergebnisse aus dem IAB-Betriebspanel
por: Kohaut, Susanne, et al.
Publicado em: (1998)

Der Weg nach ganz oben bleibt Frauen of versperrt : Führungspositionen in Betrieben und Verwaltung
por: Kohaut, Susanne, et al.
Publicado em: (2022)

Die deutsche Einheit und die Differenz weiblicher Lebensentwürfe
por: Eifler, Christine
Publicado em: (1998)

Full-Time or Part-Time?: The Contradictory Integration of the East German Female Labour Force in Unified Germany
por: Kreckel, Reinhard, et al.
Publicado em: (1998)