Spitzengremien großer Unternehmen: Hartnäckigkeit männlicher Strukturen lässt kaum Platz für Frauen

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Spitzengremien großer Unternehmen: Hartnäckigkeit männlicher Strukturen lässt kaum Platz für Frauen

Bibliografiske detaljer
Udgivet i:	DIW-Wochenbericht 79(2012)3, S. 3 - 22
VerfasserIn:	Holst, Elke (VerfasserIn), Schimeta, Julia (VerfasserIn)
Format:	Aufsatz in Zeitschrift
Sprog:	German
Udgivet:	2012
Fag:	Unternehmen Führungskraft Vorstand Aufsichtsrat Frau
Online adgang:	http://stala-srv-wob5/bibliothek/0-999/915/2012/915-2012-03.pdf
Relaterede værker:	In: DIW-Wochenbericht

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