Spitzengremien großer Unternehmen: Mehr Schubkraft für eine ausgewogene Repräsentation von Frauen und Männern nötig

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Spitzengremien großer Unternehmen: Mehr Schubkraft für eine ausgewogene Repräsentation von Frauen und Männern nötig

Detalhes bibliográficos
Publicado no:	DIW-Wochenbericht 83(2016)2, S. 31 - 44
VerfasserIn:	Holst, Elke (VerfasserIn), Kirsch, Anja (VerfasserIn)
Formato:	Artigo
Idioma:	German
Publicado em:	2016
Assuntos:	Unternehmen Frau Führungskraft
Acesso em linha:	Nur zur internen Benutzung
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