Spitzengremien großer Unternehmen: Geschlechterquote zeigt erste Wirkung in Aufsichtsräten - Vorstände bleiben Männerdomänen

অনুরূপ উপাদানগুলি

• Spitzengremien großer Unternehmen: Hartnäckigkeit männlicher Strukturen lässt kaum Platz für Frauen
  অনুযায়ী: Holst, Elke, অন্যান্য
  প্রকাশিত: (2012)
• Der Dichte Kern des Netzwerks deutscher Aufsichtsräte und Unternehmensvorstände : Verflechtungsstrukturen im Jahr 2010
  অনুযায়ী: Milacovic, Mishael, অন্যান্য
  প্রকাশিত: (2012)
• Weiterhin kaum Frauen in den Vorständen großer Unternehmen - auch Aufsichtsräte bleiben Männerdomänen
  অনুযায়ী: Holst, Elke, অন্যান্য
  প্রকাশিত: (2015)
• Finanzsektor: Frauenanteile in Spitzengremien bleiben gering
  অনুযায়ী: Holst, Elke, অন্যান্য
  প্রকাশিত: (2015)
• Frauen in Spitzengremien großer Unternehmen weiterhin massiv unterrepräsentiert
  অনুযায়ী: Holst, Elke, অন্যান্য
  প্রকাশিত: (2010)